La Regla 2 Minuto de auditoria sistema de gestion
La Regla 2 Minuto de auditoria sistema de gestion
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En BDO contamos con un equipo especializado y multidisciplinario que puede brindarles la concurrencia necesaria para posesiones del óptimo cumplimiento de las obligaciones en materia de Seguridad y Salubridad en el Trabajo, tanto respecto a las auditorias e implementación del Sistema de Administración, entre otros.
La auditoría de seguridad y Lozanía en el trabajo es un proceso riguroso y metódico que se apoyo en las mejores prácticas internacionales para este tipo de evaluaciones. La auditoría no es una inspección.
Como mencionamos anteriormente para las actividades de auditoria se recomienda que el auditor sea extranjero al proceso de implementación o Agencia del SGSST ya que de esta forma evitaremos la perdida de objetividad, para realizar esta actividad se realizan las siguientes acciones:
Identificar las debilidades en un programa de seguridad y Sanidad profesional, es el primer y más importante beneficio que se obtiene al auditar el sistema o el programa. Pero podemos mencionar otros: Ayudar un espacio de trabajo seguro.
El cumplimiento del Decreto 1072 de 2015 exige diseñar una política de seguridad y Vitalidad en el trabajo, que cubra todos los centros de trabajo y a todos los trabajadores, inclusive aquellos que son independientes.
Perfeccionamiento de la imagen corporativa: El compromiso con la seguridad y Salubridad en el trabajo mejora la imagen corporativa de la empresa, la convierte en un empleador imán y aumenta la confianza de los clientes.
Estos y muchos más beneficios los encontramos al realizar la auditoría en seguridad y salud en el trabajo en una empresa según Decreto 1072 de 2015.
El cuestionario de auditoría es un instrumento clave para compilar información relevante sobre el sistema SG-SST. Este cuestionario debe estar diseñado de manera clara y concisa, y debe rodear los siguientes aspectos:
El programa se soportará a agarradera en diciembre y evaluará 7 requisitos del sistema a lo grande de 12 meses con un equipo auditor liderado por Quispe Taipe Roger Alexander.
El documento presenta información sobre el sistema de seguridad social integral en Colombia y la normatividad en seguridad y Lozanía en el trabajo. Brevemente resume que el sistema de seguridad social integral en Colombia está compuesto por el sistema Caudillo de pensiones, el sistema Militar de seguridad social en Vigor, y el sistema de riesgos laborales.
Debe existir un informe acerca de las condiciones de seguridad y de Vitalidad en el trabajo, en el momento de implementar el SG-SST.
Personas naturales, empresas públicas o privadas que deseen formarse como auditores internos en Seguridad y Vitalidad en el Trabajo bajo el esquema legal colombiano y su obligatoria implementación.
Es importante establecer un plan de auditoría bien definido que garantice la cobertura de todos los aspectos get more info relevantes del sistema de administración de SG-SST.
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